{"componentChunkName":"component---src-templates-node-blog-js","path":"/blog/choroby-gornego-ukladu-oddechowego-powiklania-praca","result":{"data":{"nodeBlog":{"id":"8b9a7c71-b00c-531b-9de2-a8fa56c5351f","drupal_id":"ee822750-6d64-4ab2-86d5-e49ff5d1629c","drupal_internal__nid":1419,"internal":{"type":"node__blog"},"title":"Choroby górnego układu oddechowego. Powikłania, a praca.","body":{"summary":"","value":"<!-- wp:soft4net/container-block {\"className\":\"container\"} -->\r\n<div class=\"wp-block-soft4net-container-block container\"><!-- wp:paragraph -->\r\n<p>Pandemia koronawirusa stanowi ogromne wyzwanie dla pracodawców. Z powodu kwarantanny bądź zachorowania pracownika, pracodawca traci „ręce do pracy”. Nierzadko kilka par w jednym momencie. W dzisiejszym wpisie przyjrzymy się raportowi badania „Powrót do pracy ozdrowieńców po COVID-19 i stosunek pracodawców do zgłaszanych przez nich powikłań” przeprowadzonego przy współpracy Instytutu LB Medical i Agencji Badawczej SW Researchonad. Postawa przedsiębiorców budzi obawy. W telegraficznym skrócie wygląda ona następująco: „albo wyzdrowieje, albo straci pracę”.</p>\r\n<!-- /wp:paragraph -->\r\n\r\n<!-- wp:spacer {\"height\":50} -->\r\n<div style=\"height:50px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\r\n<!-- /wp:spacer -->\r\n\r\n<!-- wp:heading {\"level\":3,\"customTextColor\":\"#003399\"} -->\r\n<h3 class=\"has-text-color\" style=\"color:#003399\">Medal ma dwie strony</h3>\r\n<!-- /wp:heading -->\r\n\r\n<!-- wp:paragraph -->\r\n<p>Postawa przedsiębiorców, chodź mocno postawiona na ostrzu noża, nie wynika z ich krwiożerczo – kapitalistycznego podejścia do prowadzenia swoich przedsiębiorstw. Jest to bardzo trudna sytuacja zarówno dla jednej jak i drugiej strony. Pracownik postawiony przed takim „ultimatum” odczuwa drastyczny spadek po prostu zaufania do swojego szefa. Spadek zaufania powoduje duży stres, a w sytuacji gdy chodzi o środki do życia sytuacja robi się bardzo napięta co powoduje znaczny spadek odporności potrzebnej do walki z chorobą czy ewentualnymi powikłaniami i koło się zamyka. </p>\r\n<!-- /wp:paragraph -->\r\n\r\n<!-- wp:spacer {\"height\":50} -->\r\n<div style=\"height:50px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\r\n<!-- /wp:spacer -->\r\n\r\n<!-- wp:paragraph -->\r\n<p>Z drugiej strony mamy pracodawców, którzy przez już bardzo znaczący okres czasu poruszali niebo i ziemię aby zapewnić swoim pracownikom różne dodatkowe pakiety medyczne, skrócenie czasu pracy czy płatne chorobowe dni, a nierzadko tygodnie. To wszystko kosztuje i mimo najlepszych intencji pracodawców „worek” nie jest bez dna.</p>\r\n<!-- /wp:paragraph -->\r\n\r\n<!-- wp:spacer {\"height\":50} -->\r\n<div style=\"height:50px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\r\n<!-- /wp:spacer -->\r\n\r\n<!-- wp:heading {\"level\":3,\"customTextColor\":\"#003399\"} -->\r\n<h3 class=\"has-text-color\" style=\"color:#003399\">Garść statystyk</h3>\r\n<!-- /wp:heading -->\r\n\r\n<!-- wp:paragraph -->\r\n<p>Powyższe działania deklarowało 24% pracodawców. Jednak 42,7 proc. nie pomyślało o tym, by przekazać informację o stanie zdrowia swojemu pracodawcy, a 18,4 proc. uznała, że ta informacja nie jest dla szefa ważna. W związku ze zwykłą o stanowisko pracy 12 proc. nie podjęło tego tematu ze swoim szefem, a 13.2% uznało, że objawy po prostu szybko miną. Z powodu choroby na okres 7-14 dni, pracę przerwało, aż 30.4% osób, ale na okres 15-21 dni niewiele mniej bo 26.2%. Jedynie 4% nie korzystało z przerwy w pracy. Do tego dochodzą inne czynnik związane z samą chorobą ale też sytuacją pandemiczną. Mowa tutaj o depresji środowiskowej. Wywołują ją właśnie tego typu czynnik jak cała sytuacja związana z koronawirusem. W związku z tym faktem został odnotowany wzrost zwolnień lekarskich spowodowanych epizodami depresyjnymi, aż o 71% w roku 2020 w porównaniu do 2019. Suma tego wszystkiego to dziesiątki milionów dni absencji w pracy. To niebagatelne koszty dla wyczerpanych pracodawców.</p>\r\n<!-- /wp:paragraph -->\r\n\r\n<!-- wp:spacer {\"height\":50} -->\r\n<div style=\"height:50px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\r\n<!-- /wp:spacer -->\r\n\r\n<!-- wp:heading {\"level\":3,\"customTextColor\":\"#003399\"} -->\r\n<h3 class=\"has-text-color\" style=\"color:#003399\">Choroby górnego układu oddechowego to powikłania</h3>\r\n<!-- /wp:heading -->\r\n\r\n<!-- wp:paragraph -->\r\n<p>Ta grupa chorób, zostawia po swoim przebiegu poważne ślady na zdrowiu człowieka. Osłabienie, brak energii, obniżenie nastroju, pogorszenie pamięci należą do tych „łagodniejszych”. Wiemy już, że wirus atakuje układ nerwowy człowieka co wiąże się oprócz najbardziej częstych utraty węchu i smaku, także z zaburzeniami funkcji poznawczych człowieka. Jest to tzw. „mgła mózgowa”. Niepokojącym zjawiskiem jest także coraz częściej odnotowywana zakrzepica poszczepienna wynikająca wprost z podania szczepionki. Śladów występujących po przebiegu choroby możemy podać znacznie więcej, jednak chcieliśmy jedynie zwrócić uwagę na szkody psychospołeczne i ekonomiczne, jakie wyrządziła pandemia. To poważne zagrożenie dla funkcjonowania firm polskich i całej gospodarki Naszego kraju. Chcielibyśmy napisać coś pozytywnego na koniec wpisu, jednak jak się to wszystko rozwinie, po prostu ani my ani nikt nie wie.</p>\r\n<!-- /wp:paragraph --></div>\r\n<!-- /wp:soft4net/container-block -->\r\n\r\n<!-- wp:paragraph -->\r\n<p>Autor: Przemysław Nowacki</p>\r\n<!-- /wp:paragraph -->"},"created":"2021-07-07T07:04:15+00:00","related_collection_mediaImageNodes":[],"related_collection_fileFileNodes":[],"relationships":{"bundle":"node__blogRelationships","field_image_media":{"relationships":{"field_media_image":{"localFile":{"childImageSharp":{"fluid":{"base64":"data:image/jpeg;base64,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","aspectRatio":1.6666666666666667,"src":"/static/4b256493de4fec4207fb267a5b0f562e/a7715/0132_637400115403060376.jpg","srcSet":"/static/4b256493de4fec4207fb267a5b0f562e/9104c/0132_637400115403060376.jpg 480w,\n/static/4b256493de4fec4207fb267a5b0f562e/a6352/0132_637400115403060376.jpg 960w,\n/static/4b256493de4fec4207fb267a5b0f562e/a7715/0132_637400115403060376.jpg 1000w","srcWebp":"/static/4b256493de4fec4207fb267a5b0f562e/e30b5/0132_637400115403060376.webp","srcSetWebp":"/static/4b256493de4fec4207fb267a5b0f562e/61be4/0132_637400115403060376.webp 480w,\n/static/4b256493de4fec4207fb267a5b0f562e/1fb14/0132_637400115403060376.webp 960w,\n/static/4b256493de4fec4207fb267a5b0f562e/e30b5/0132_637400115403060376.webp 1000w","sizes":"(max-width: 1000px) 100vw, 1000px"}}}}}}}}},"pageContext":{"id":"8b9a7c71-b00c-531b-9de2-a8fa56c5351f","drupal_id":"ee822750-6d64-4ab2-86d5-e49ff5d1629c","langcode":"pl","language":"pl","intl":{"language":"pl","languages":["pl","en"],"messages":{"system_site.name":"Heuresis Sp.z o.o. - certyfikowane szkolenia dla menedżerów, trenerów, negocjatorów, HR.","system_site.slogan":"Odkryj głębię swoich możliwości.","system_site.mail":"biuro@heuresis.pl","Discount":"Rabat","Total":"Razem","soft4net_all_rights_reserved":"Wszelkie prawa zastrzeżone. Copyright Heuresis.","soft4net_project_realization":"Projekt i realizacja - Soft4Net","soft4net_more":"Więcej","soft4net_home":"Home","soft4net_links":"Linki","soft4net_search":"Przeszukaj stronę","soft4net_register":"soft4net_register","soft4net_form_validation_message_mixed_default":"soft4net_form_validation_message_mixed_default","soft4net_form_validation_message_mixed_required":"Pole jest wymagane","soft4net_form_validation_message_string_default":"soft4net_form_validation_message_string_default","soft4net_form_validation_message_string_required":"To pole jest wymagane","soft4net_form_validation_message_string_email":"Pole musi być poprawnym adresem e-mail","soft4net_form_validation_message_string_min":"Minimalna wartość to $ {min}","soft4net_form_validation_message_string_max":"Maksymalna wartość to $ {max}","soft4net_form_validation_message_number_default":"Pole musi być numerem","soft4net_form_validation_message_number_integer":"soft4net_form_validation_message_number_integer","soft4net_form_validation_message_number_positive":"soft4net_form_validation_message_number_positive","soft4net_form_validation_message_number_min":"Minimalna wartość to ${min}","soft4net_form_validation_message_number_max":"Maksymalna wartość to $ {max}","soft4net_form_validation_message_boolean_oneOf":"To pole jest wymagane","soft4net_form_login_form_title":"Wprowadź nazwę użytkownika i hasło poniżej aby się zalogować.","soft4net_form_login_form_username":"Nazwa użytkownika","soft4net_form_login_form_password":"Hasło","soft4net_form_login_form_error":"Próba logowania nieudana.","soft4net_form_search_placeholder":"Szukam...","soft4net_form_search_no_date":"(Brak wyników)","soft4net_form_search_no_results":"Brak wyników","soft4net_webform_contact_s4n_form_name":"Imię i Nazwisko","soft4net_webform_contact_s4n_form_email":"Adres e-mail","soft4net_webform_contact_s4n_form_message":"Wiadomość","soft4net_webform_harmonogram_form_section_orderer":"Zamawiający","soft4net_webform_harmonogram_form_section_participant":"Dane uczestnika","soft4net_webform_harmonogram_form_section_attachments":"Załącz wymagane pliki lub prześlij na adres e-mail: biuro@heuresis.pl","soft4net_webform_harmonogram_form_section_element_company_person":"Nazwa firmy/osoba","soft4net_webform_harmonogram_form_section_element_company_address_address":"Adres firmy/miejsca zamieszkania","soft4net_webform_harmonogram_form_section_element_nip":"NIP","soft4net_webform_harmonogram_form_section_element_krs":"KRS","soft4net_webform_harmonogram_form_section_element_first_name_last_name":"Imię i Nazwisko","soft4net_webform_harmonogram_form_section_element_email":"E-mail","soft4net_webform_harmonogram_form_section_element_phone":"Telefon","soft4net_webform_harmonogram_form_section_element_place_of_birth":"Miejsce urodzenia","soft4net_webform_harmonogram_form_section_element_zyciorys_zawodowy":"Życiorys zawodowy (opis) ","soft4net_webform_harmonogram_form_section_element_zestawienie_referencji":"Zestawienie referencji i oświadczeń wskazujące na posiadanie doświadczenia w zakresie tematyki szkolenia","soft4net_webform_harmonogram_form_section_element_oswiadczenie_wyksztalcenia":"Oświadczenie o posiadaniu wykształcenia średniego ","soft4net_webform_harmonogram_form_section_attachments_table_row_1_col_1":"LP","soft4net_webform_harmonogram_form_section_attachments_table_row_1_col_2":"NAZWA DOKUMENTU","soft4net_webform_harmonogram_form_section_attachments_table_row_1_col_3":"POTWIERDZENIE SPEŁNIENIA WYMOGU FORMALNEGO W ZAKRESIE CERTYFIKACJI","soft4net_webform_harmonogram_form_section_attachments_table_row_1_col_4":"Załączniki","soft4net_webform_harmonogram_form_section_attachments_table_row_2_col_1":"1","soft4net_webform_harmonogram_form_section_attachments_table_row_2_col_2":"Życiorys zawodowy (opis) ","soft4net_webform_harmonogram_form_section_attachments_table_row_2_col_3":"wymagane","soft4net_webform_harmonogram_form_section_attachments_table_row_3_col_1":"2","soft4net_webform_harmonogram_form_section_attachments_table_row_3_col_2":"Zestawienie referencji i oświadczeń wskazujące na posiadanie doświadczenia w zakresie tematyki szkolenia","soft4net_webform_harmonogram_form_section_attachments_table_row_3_col_3":"wymagane","soft4net_webform_harmonogram_form_section_attachments_table_row_4_col_1":"3","soft4net_webform_harmonogram_form_section_attachments_table_row_4_col_2":"Oświadczenie o posiadaniu wykształcenia średniego ","soft4net_webform_harmonogram_form_section_attachments_table_row_4_col_3":"wymagane","soft4net_webform_harmonogram_form_clause":"Klikając przycisk wyślij akceptujesz Regulamin oraz Politykę prywatności","soft4net_webform_harmonogram_form_label_agreement":"Niniejszym wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb związanych z organizacją szkoleń i prowadzeniem certyfikacji przez HEURESIS Sp. z o. o. zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 roku o ochronie danych osobowych. (Tekst jednolity: Dz. U. 2002r. Nr 101 poz.926 ze zm).","soft4net_webform_quality_check_form_section_1":"Z jakich usług Firmy Heuresis mieli Państwo okazję korzystać:","soft4net_webform_quality_check_form_section_element_z_jakich_uslug_firmy_heuresis_mieli_panstwo_okazje_korzystac_szkolenia":"szkolenia","soft4net_webform_quality_check_form_section_element_z_jakich_uslug_firmy_heuresis_mieli_panstwo_okazje_korzystac_doradztwo":"doradztwo","soft4net_webform_quality_check_form_section_element_z_jakich_uslug_firmy_heuresis_mieli_panstwo_okazje_korzystac_badania":"badania","soft4net_webform_quality_check_form_section_element_z_jakich_uslug_firmy_heuresis_mieli_panstwo_okazje_korzystac_inne":"inne","soft4net_webform_quality_check_form_section_2":"Jak często współpracują Państwo z Firmą Heuresis? (Proszę zaznaczyć odpowiednie pole)","soft4net_webform_quality_check_form_section_element_jak_czesto_wspolpracuja_panstwo_z_firma_heuresis_raz_w_miesiacu_lub_czesciej":"Raz w miesiącu lub częściej","soft4net_webform_quality_check_form_section_element_jak_czesto_wspolpracuja_panstwo_z_firma_heuresis_kilka_razy_w_roku":"Kilka razy w roku","soft4net_webform_quality_check_form_section_element_jak_czesto_wspolpracuja_panstwo_z_firma_heuresis_raz_w_roku_lub_rzadziej":"Raz w roku lub rzadziej","soft4net_webform_quality_check_form_section_element_jak_czesto_wspolpracuja_panstwo_z_firma_heuresis_incydentalnie":"Incydentalnie","soft4net_webform_quality_check_form_section_3":"Proszę ocenić satysfakcję z poszczególnych aspektów funkcjonowania Firmy:","soft4net_webform_quality_check_form_section_3_opis_skali":"1 bardzo źle, 2 raczej źle, 3 trudno powiedzieć, 4 raczej dobrze, 5 bardzo dobrze","soft4net_webform_quality_check_form_section_element_ogolny_poziom_wspolpracy_obslugi_":"OGÓLNY POZIOM WSPÓŁPRACY (OBSŁUGI)","soft4net_webform_quality_check_form_section_element_markup_01":"EWALUACJA PERSONELU:","soft4net_webform_quality_check_form_section_element_profesjonalizm_kadr":"Profesjonalizm kadr","soft4net_webform_quality_check_form_section_element_zaangazowanie":"Zaangażowanie","soft4net_webform_quality_check_form_section_element_kultura_osobista":"Kultura osobista","soft4net_webform_quality_check_form_section_element_pomoc_w_rozwiazywaniu_problemow":"Pomoc w rozwiązywaniu problemów","soft4net_webform_quality_check_form_section_element_kontakt_z_klientem":"Kontakt z klientem","soft4net_webform_quality_check_form_section_element_ocena_dostepnosci_informacji_o_firmie":"OCENA DOSTĘPNOŚCI INFORMACJI O FIRMIE","soft4net_webform___heuresis_zapytanie_o_szkolenie_s___please_provide_contact_data":"Prosimy podać dane kontaktowe (e-mail jest wymagany):","soft4net_webform___heuresis_zapytanie_o_szkolenie_z___please_provide_contact_data":"Prosimy podać dane kontaktowe (e-mail jest wymagany):","soft4net_webform___heuresis_outsourcing_diagnoza_fi___section_1":"12. Czy osoby na stanowiskach kierowniczych posiadają narzędzia do:","soft4net_webform___heuresis_outsourcing_diagnoza_fi___section_2":"17. Najistotniejsze wyzwania w zakresie polityki personalnej stanowi:","soft4net_webform___heuresis_outsourcing_diagnoza_fi___section_3":"soft4net_webform___heuresis_outsourcing_diagnoza_fi___section_3","soft4net_form_action_choose_file":"Wybierz plik","soft4net_form_action_cancel":"Anuluj","soft4net_form_action_reset":"Wyczyść","soft4net_form_action_submit":"Wyślij","soft4net_form_status_success":"Dziękujemy za wypełnienie i wysłanie formularza.","soft4net_form_status_danger":"Popraw błędy i wyślij formularz ponownie.","soft4net_node_harmonogram_title":"Tytuł szkolenia","soft4net_node_harmonogram_coach":"Prowadzący","soft4net_node_harmonogram_place":"Miasto","soft4net_node_harmonogram_place_all":"Wszystkie","soft4net_node_harmonogram_date":"Termin","soft4net_node_harmonogram_lectures":"zjazdy","soft4net_node_harmonogram_reservation_not_available":"Przepraszamy, zapis na zjazd niemożliwy z uwagi na brak wolnych miejsc","soft4net_node_harmonogram_details":"Szczegóły","soft4net_node_harmonogram_question":"Zapytanie","soft4net_node_harmonogram_reservation":"Rezerwacja","soft4net_package_react_table_loading_text":"Proszę czekać...","soft4net_package_react_table_no_data_text":"Brak wyników","soft4net_package_react_table_previous_text":"Poprzednia","soft4net_package_react_table_page_text":"Strona","soft4net_package_react_table_of_text":"z","soft4net_package_react_table_rows_text":"wierszy","soft4net_package_react_table_next_text":"Następna","soft4net_error_http_404_page_not_found_title":"Strona nie znaleziona, błąd 404.","soft4net_error_http_404_page_not_found_content":"Niestety trafiłeś pod niewłaściwy adres strony.","soft4net_shop_cart_flyout_close_cart":"Zamknij","soft4net_shop_cart_flyout_empty_cart":"Koszyk jest pusty","soft4net_shop_cart_flyout_header":"Koszyk","soft4net_shop_cart_flyout_order_item_remove":"[usuń]","soft4net_shop_cart_flyout_update_quantities":"Aktualizuj","soft4net_shop_cart_flyout_action_checkout":"Zamawiam","soft4net_shop_cart_flyout_action_continue_shopping":"Kontynuuj zakupy","soft4net_shop_commerce_product_page_price":"Cena:","soft4net_shop_commerce_product_page_field_link_moodle_title":"Szkolenia na platformie Moodle:","soft4net_shop_commerce_product_page_accordion_tabs_details":"Szczegóły","soft4net_shop_commerce_product_page_accordion_tabs_inquiry":"Zapytanie o produkt","soft4net_shop_commerce_product_page_add_to_cart":"Dodaj do koszyka","soft4net_shop_product_related_related_products":"Produkty powiązane","soft4net_lists_division_tags":"Tagi","soft4net_lists_division_tags_all":"Wszystkie","soft4net_lists_division_categories":"Kategorie","soft4net_lists_division_categories_all":"Wszystkie","soft4net_pagination_first":"Strona pierwsza","soft4net_pagination_last":"Strona ostatnia","soft4net_pagination_prev":"Strona poprzednia","soft4net_pagination_next":"Strona następna","soft4net_deploy_build_time":"Zbudowane","soft4net_accessibility_font_size":"Wielkość czcionki","soft4net_accessibility_font_size_small":"Mały rozmiar tekstu","soft4net_accessibility_font_size_normal":"Normalny rozmiar tekstu","soft4net_accessibility_font_size_large":"Duży rozmiar tekstu","soft4net_accessibility_high_contrast":"Wersja kontrastowa"},"routed":false,"originalPath":"/blog/choroby-gornego-ukladu-oddechowego-powiklania-praca","redirect":true,"defaultLanguage":"pl"}}},"staticQueryHashes":["1506677140","1722218574","1945453098","2126356239","3175474390","3556844404","3597574889","3649515864","3919601946","4143254178"]}